Li recordem que d’acord amb la Llei de societats de capital, la seva societat ha de celebrar de forma obligatòria anualment la junta general ordinària de socis, i que la seva convocatòria i celebració dóna lloc a la possibilitat d’exercitar varis dels drets que com a socis disposen a través dels quals poden obtenir informació…
Si la seva empresa desplaça un treballador a un altre país de forma temporal, ha de comunicar aquest desplaçament a la Seguretat Social. Aquesta comunicació es realitza per a poder continuar cotitzant a Espanya durant el desplaçament, de manera que el treballador segueixi cobert per la Seguretat Social en cas d’accident o malaltia. Encara que…
El testament és el document idoni per garantir que es compleixen les decisions sobre el futur dels béns i drets d’una persona quan mor. Morir sense que consti per escrit la voluntat sobre la destinació dels béns i drets del mort pot suposar més d’un maldecap als seus hereus. Hi ha moltes raons per les…
Aquestes aportacions se solen realitzar amb la finalitat de compensar pèrdues però també per a augmentar el patrimoni social de l’entitat o en situacions en les quals les societats necessiten dotar-se de més liquiditat sense acudir al finançament extern i quan no es desitja augmentar el capital social, la qual cosa suposa una sèrie de…
Quan se subscriu un contracte de treball, es fa amb la intenció que perduri en el temps. No obstant això, poden sorgir diferents situacions en les quals aquests contractes se suspenguin temporalment. Suspendre el contracte de treball de mutu acord entre treballador i empresari durant un temps determinat pot ser una solució adequada en molts…
Des del punt de vista comptable, les provisions són passius que representen obligacions expresses o tàcites, clarament especificades quant a la seva naturalesa, però en la data del tancament de l’exercici, indeterminades quant al seu import exacte o a la data en què es produiran. Enfront d’aquest concepte de provisió proporcionat per la normativa comptable,…
Les conclusions de l’Advocat General del Tribunal de Justícia de la Unió Europea (TJUE) que s’acaben de conèixer, suposen una garrotada per a la banca espanyola, i també per al parer del Tribunal Suprem en la sentència de 14 de desembre de 2017, en la qual va entendre que la mera referència a aquest índex…
Com ja l’hem estat informant, el Reial decret llei 6/2019 de mesures urgents per a la garantia de la igualtat de tracte i oportunitats en l’ocupació, ha inclòs importants novetats laborals que incideixen de forma directa en la igualtat entre dones i homes, establint noves obligacions per als empresaris. En concret, s’ha introduït una nova…
Els administradors d’una societat que siguin socis amb un 25% o més de participació hauran de cotitzar en el règim especial d’autònoms de la Seguretat Social (RETA), i serà l’administrador el qui es farà càrrec a títol personal del pagament de la cotització a la Seguretat Social. No obstant això, és molt habitual que aquesta…
El Ministeri d’Economia ha tret a audiència pública fins al pròxim 14 de juny, l’avantprojecte de llei pel qual es modifica la Llei de societats de capital i altres normes financeres, per a adaptar-les a la normativa europea (Directiva 2017/828 del Parlament Europeu i del Consell, de 17 de maig de 2017 pel que fa…
