A l’efecte de la Llei orgànica 2/2024, d’1 d’agost, de representació paritària i presència equilibrada de dones i homes (“Llei de paritat”), s’entén per representació paritària i presència equilibrada entre dones i homes aquella situació en la qual les persones de cada sexe no superin el 60% ni siguin menys del 40% en un àmbit…
El Consell de Ministres dona llum verda al projecte de reforma de l’art. 49.1.e) de l’Estatut dels Treballadors (ET) per a eliminar com a causa automàtica d’extinció de la relació laboral el reconeixement d’incapacitat permanent, passant el text a les Corts perquè segueixi la seva tramitació. Volem informar-los que el Consell de Ministres celebrat el…
Els ciberatacs són cada vegada més freqüents i poden arribar a paralitzar en tot o en part l’activitat d’una empresa. El Tribunal Suprem ha sentenciat que si, com en el cas concret jutjat, es demostra la paralització, és lícit realitzar un ERTO per força major a causa d’un ciberatac. Veiem com justificar un ERTO Com…
Els treballadors no estan obligats a acarar o efectuar operacions complementàries per entendre per què se li ha abonat una determinada quantitat i no una altra, és l’empresari el que ha de facilitar tota la informació precisa des d’un inici. Veiem com detallar amb claredat els conceptes salarials de les nòmines dels seus treballadors; Volem…
El Tribunal conclou que la normativa espanyola és contrària a la Directiva 98/59/CE sobre acomiadaments col·lectius. Aquesta última s’aplica, en cas de jubilació de l’empresari, si s’aconsegueixen els llindars d’acomiadaments previstos i no es pot assimilar a la situació de la defunció de l’empresari. Volem informar-los d’una important sentència que ha dictat el Tribunal de…
Els immigrants il·legals amb fills espanyols podran legalitzar la seva situació. L’esborrany també estableix que les víctimes estrangeres de violència de gènere i de tràfic o explotació sexual podran obtenir un permís de treball i residència per cinc anys, a més de suspendre’s el procediment d’expulsió si s’hagués obert per la seva irregularitat….
Li recordem que té l’oportunitat de modificar la base de cotització del règim especial de treballadors autònoms (RETA) i la quota a pagar i ajustar-la als seus ingressos reals, dins dels límits permesos segons edat, fins al 31 d’agost de 2024. Aquesta modificació tindrà efectes a partir de l’1 de setembre de 2024. Si no…
Des del passat 1 de juliol de 2024, augmenten els terminis màxims i baixen els imports mínims que els autònoms poden sol·licitar a la Seguretat Social quan fraccionin el reemborsament d’una prestació que els reclama. Volem informar-los que el passat 1 de juliol va entrar en vigor la modificació del Reglament General de Seguretat Social…
Li recordem que té l’oportunitat de modificar la base de cotització del règim especial de treballadors autònoms (RETA) i la quota a pagar i ajustar-la als seus ingressos reals, dins dels límits permesos segons edat, fins al 30 de juny de 2024. Aquesta modificació té efectes a partir de l’1 de juliol de 2024. Els…
El Reial decret llei 4/2024, de 26 de juny, pel qual es prorroguen determinades mesures per a afrontar les conseqüències econòmiques i socials derivades dels conflictes a Ucraïna i a l’Orient Mitjà i s’adopten mesures urgents en matèria fiscal, energètica i social, estableix la pròrroga d’algunes mesures laborals que estaven a punt de vèncer. Ens…
